(Eerste) Monteur (Glasvezel-, Elektro-, BMI-, en/of  CCTV/inbraak)                                      

Wij zijn momenteel op zoek naar meerdere (Eerste) monteurs met verschillende specialisaties.

Als (Eerste) Monteur bij Compass werk je aan uiteenlopende klussen door heel Nederland binnen de gehele breedte van het vakgebied. Zo krijg je opdrachten van klanten binnen die te maken hebben met de montage of reparatie van elektra, glasvezel, domotica, of alarm- en brandmeldinstallaties, afhankelijk van jouw specialisatie. De locaties waar je werkzaamheden uitvoert, variëren van de industrie tot luxere bungalows, bedrijfspanden, bij een villa, langs de (snel)weg en winkel- en horecagelegenheden. Tijdens je klussen werk je nauw samen met de Projectleider en natuurlijk je collega monteurs.

Over de indeling                                       

De monteurs vallen binnen Compass onder de Uitvoerder.

Wat heb je nodig voor deze functie?

Om de functie van (Eerste) Monteur goed te vervullen, voldoe je aan het volgende profiel:

• MBO niveau 2 of ander gelijkwaardig diploma en/of aangevuld met relevante vakopleidingen (Compass biedt zelf ook continu opleidingen aan, aan haar medewerkers, schroom niet om te solliciteren indien je een certificering mist)
• Minimaal 2 jaar werkervaring, of de wil en motivatie om deze ervaring op te doen na je studie
• In het bezit van een rijbewijs, dit is heel belangrijk in verband met bereikbaarheid van projecten

Dit krijg je van ons       

• Salaris op basis van de kennis, ervaring en potentie die je meebrengt;
• Een netto sportvergoeding tot €300,- per jaar;
• 28 vakantiedagen;
• Een auto van de zaak die ook privé gebruikt mag worden indien gewenst;
• Een telefoon die ook privé gebruikt mag worden;
• Pensioen via PMT;
• Een ruim opleidingsbudget waar je een beroep op kunt doen;
• Als onderdeel van ons vitaliteitsprogramma een tweejaarlijkse complete gezondheidscheck;
• Een aantal jaarlijkse bedrijfsfeesten zoals een zomerbarbecue en een kerstdiner.
• Parttime werken is een van de mogelijkheden, bespreek dit gerust

Bouw met ons mee aan de toekomst 

Compass is succesvol als managing contractor voor netwerk- en infrastructuurprojecten op het gebied van energie, communicatie en mobiliteit. Onze strategische focus ligt op asset management, energietransitie, circulariteit, en smart mobility. We zijn gespecialiseerd in dynamische dienstverlening in elke fase van een project. Van ontwerp tot realisatie, en onderhoud. Voor grote opdrachtgevers, zoals Rijkswaterstaat, Rijksvastgoedbedrijf, provincies, gemeenten en op de industrie. Altijd met het oog op duurzaamheid en maatschappelijke betrokkenheid.

Bij ons werken in totaal 60 medewerkers voor 4 vestigingen: Rotterdam (projectmanagement), Haastrecht (installatie), Londen en Needham Market (energie). In Rotterdam werken we in een monumentaal pand dat is ingericht als huis. Dat weerspiegelt meteen onze bedrijfscultuur; warm en familiair.

Diversiteit en inclusiviteit

We streven ernaar om de samenleving te weerspiegelen binnen ons bedrijf. Compass wil dat al haar medewerkers dezelfde mogelijkheden hebben voor groei, ongeacht leeftijd, nationaliteit, beperking, afkomst, geslacht, seksuele geaardheid of geloofsovertuiging. We committeren ons eraan een inclusieve werkomgeving te hebben en houden waarin iedereen gerespecteerd wordt en alle medewerkers zich vrij voelen om openlijk ideeën te delen.

Onderdeel worden van ons team?

Als het je leuk lijkt om onderdeel te worden van ons team, solliciteer dan direct. Ook als je denkt niet aan alle gevraagde skills te voldoen of bijvoorbeeld parttime wil werken. Daar kunnen we samen naar kijken.

Heb je nog vragen over de functie of Compass? Neem dan contact op met onze HR Manager Cynthia de Koning op 06 2273 3071.